5 Tips Career Switch untuk Membantu Mengubah Karir

Karier saat ini sangat beragam dan tidak lagi unik. Keterampilan dengan cepat menjadi usang, sedangkan beberapa dekade yang lalu seorang karyawan dapat tetap bekerja di perusahaan pertama pilihannya setelah lulus. Mengubah karier membutuhkan keberanian, ketekunan, dan persiapan. Berikut adalah pendapat para ahli untuk membantu Anda melakukan transisi karier yang sukses.

1. “Ikigai” atau keseimbangan hidup dengan memadukan secara harmonis 3 unsur kehidupan: hidup bahagia, hidup bermakna dan memiliki cita-cita

Blaise Pascal, ahli matematika-fisika abad ke-17, penulis, teolog, pernah berkata: “Kita harus mengenal diri kita sendiri. Jika ini tidak membantu menemukan kebenaran, setidaknya itu membantu Anda menghadapi hidup dan tidak ada yang lebih benar.” Tapi mengenal diri sendiri bukanlah hal yang mudah. Penting untuk mengetahui apa yang membuat Anda bangun dari tempat tidur setiap pagi.

Orang Jepang menyebutnya “ikigai”, sebuah istilah yang digunakan untuk menggambarkan kombinasi sempurna antara kegembiraan, makna, dan cita-cita hidup. “Ikigai” telah menjadi metode yang digunakan oleh banyak profesional untuk membantu klien menemukan makna hidup dengan melihat ke dalam diri mereka sendiri. Tujuannya adalah untuk membedakan dengan jelas apa yang memberi kita kebahagiaan, upah, makna, dan manfaat bagi masyarakat.

Orang Jepang mengira kita semua kurang lebih adalah “ikigai”, tetapi kita tidak menyadarinya. Ini adalah alat yang memberikan akses ke “kompas batin”. Banyak situs web dan buku psikologi positif menjelaskan dengan tepat cara mencapainya hanya dalam beberapa minggu.

2. Berinvestasi pada diri sendiri dan berlatih serta berlatih

Charlotte Appietto, seorang konsultan karir, pendamping dalam proses menasihati klien untuk mengubah karir, berkata: “Sukses bukan hanya kata-kata yang tertulis di resume Anda, Anda harus melanjutkan proses pengembangan pelatihan diri pribadi dan berkelanjutan”.

Setelah introspeksi merupakan langkah eksplorasi, Charlotte Appietto secara teratur menyarankan pelanggan pada buku untuk dibaca seperti: Créez le job de vos rêves et la vie qui dan avec (Ciptakan karir impian Anda bersama kehidupan. hidup Anda), Créez sa vie en étant soi (Menciptakan kehidupan untuk diri sendiri), Réinventer sa vie professionnelle… quand on vient de la startsr (Menciptakan kembali kehidupan profesional Anda saat Anda baru memulai), Libérez votre créativité (Lepaskan kreativitas Anda), Les onze lois de la réussite (11 hukum sukses).

Charlotte Appietto baru saja meluncurkan situs web PoseTadem.com, di mana dia tidak hanya membagikan halaman buku dan artikel yang dia baca, tetapi juga menghadirkan saksi yang berhasil beralih karier di kehidupan nyata. Menurutnya, penting untuk tidak puas dengan ilmu dan pengalaman yang didapat, tetapi untuk terus melatih diri untuk mencapai tujuan dan memiliki pekerjaan yang sesuai dengan nilai-nilai Anda.

Charlotte Appietto dengan bercanda menceritakan: “Jika Anda ingin membelanjakan uang untuk diri Anda sendiri, belanjakan untuk pelatihan dan pelatihan, bukan untuk membeli beberapa potong daging setelah bekerja. Saya biasanya meninjau anggaran saya. Mulai sekarang, saya memasak untuk diri saya sendiri dan membatasi belanja saya sehingga saya dapat menginvestasikan uang untuk kursus pelatihan dan buku.” Ada berbagai kelas pelatihan online, beberapa di antaranya mungkin disponsori oleh Pôle Emploi atau organisasi lain.

3. Aktifkan jaringan Anda

Ohann Ouaki, penulis buku Tu vas aimer être freelance (You’ll Love Freelancing), mengatakan: “Kita semua memiliki jaringan teman, keluarga, bahkan mereka yang mengira kita tidak memilikinya….”. Dan saat Anda dalam masa transisi, Anda perlu mengaktifkan, memelihara, dan memperkaya jaringan Anda.

Yohann Ouaki merekomendasikan makan siang sebanyak mungkin dengan anggota jaringan. “Lumayan dan cepat, hanya butuh waktu sekitar 1 hingga 2 jam pada siang hari,” ujarnya.

Sementara itu, Charlotte Appietto merekomendasikan penggunaan situs web Linkedin atau Shapr untuk membangun jaringan dan audiens target untuk mengirimi mereka pesan yang dipersonalisasi tentang proyek karier, bahkan menawarkan untuk menelepon mereka, mendiskusikan topik tertentu. Teman bicara akan memberi Anda waktu 15 menit jika dia tertarik.

Jaringannya juga orang-orang di sekitar. Jim Rhon, seorang pembicara dan pengusaha Amerika, pernah berkata: “Rata-rata, Anda memiliki 5 teman dekat yang paling sering menghabiskan waktu dengan Anda. Dengan kata lain, orang-orang yang dekat dengan Anda memiliki pengaruh langsung terhadap keputusan yang Anda buat, apakah itu positif atau negatif. Amati 5 orang terdekat Anda, dan beri mereka banyak pertemuan baru untuk menciptakan lebih banyak inspirasi.”

4. Tetapkan tenggat waktu untuk bergerak maju

Pendekatan Langkah Kecil Tidak selalu mudah untuk menetapkan tujuan ketika Anda tidak tahu karir apa yang harus dituju atau bagaimana mengatur untuk memulai bisnis. Tetapi yang penting adalah menetapkan tenggat waktu dan rencana tindakan. Ini adalah teknik langkah kecil. Charlotte Appietto mengenang: “Kita tidak dapat mencapai semua tujuan sekaligus. Kami harus memecahnya menjadi bagian-bagian kecil dan menentukan tenggat waktu, tanggal dan waktu untuk menyelesaikannya.”

Misalnya, tetapkan tenggat waktu 1 bulan untuk mengumpulkan informasi, tetapkan 2 minggu untuk menemukan mitra yang bertanggung jawab (teman atau kenalan untuk saran dan dukungan), tetapkan 6 bulan untuk mencapai tujuan keuangan.

Namun jika kita terus menunda-nunda, berarti kita telah memilih arah yang salah. Pemilik situs web Pose TaDem.com menyimpulkan: “Anda mungkin duduk di posisi yang salah. Kamu tidak merasa layak.” Terkadang itu karena Anda takut. Namun, Johann Oauki berkata: “Ketakutan adalah pertanda baik karena demi kreativitas, kita melakukan hal-hal yang belum kita lakukan, kita bergerak sedikit. Menghadapi rasa takut itu mengasyikkan.

5. Ritualisasikan pekerjaan sehari-hari

Johann Ouaki juga merupakan pendiri sekolah Soto untuk “buatan sendiri atau self-made”. Ia menjelaskan bahwa etiket dan rutinitas itu sangat penting dan aman. Organisasi menetapkan kerangka kerja. “Ketika kita mandiri, kita tidak diharuskan bekerja sepanjang waktu,” katanya. Kebebasan dapat membawa malapetaka, tetapi kebiasaan menciptakan kerangka kerja yang memberi kita ketenangan pikiran.” Dia mengambil contoh Mark Zuckerberg, pendiri Facebook, yang memakai pakaian yang sama setiap hari. Ini menyelamatkannya dari satu masalah yang perlu dikhawatirkan

Bagi Charlotte Appietto, rutinitas pagi sangat kondusif untuk berubah. “Sangat menyenangkan menghabiskan 30 menit sehari membaca blog yang menginspirasi untuk mengubah pikiran Anda,” katanya. Menulis juga merupakan cara yang baik untuk menenangkan pikiran. Saya sarankan membuat jurnal, yang membantu mengklarifikasi ide-ide yang dapat Anda tinjau kembali beberapa bulan kemudian. Menulis juga membantu menghasilkan ide dan solusi.”

sumber referensi ; tips career switch

Leave a Reply

Your email address will not be published. Required fields are marked *